Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
THESES
PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, KUALITAS SUMBERDAYA MANUSIA DAN KOMITMEN ORGANI SASI TERHADAP KINERJA PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI LINGKUNGAN PEMERINTAH ACEH
Pengarang
Gunawan Azmi - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1309200070053
Fakultas & Prodi
Fakultas / / PDDIKTI :
Subject
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Pascasarjana., 2015
Bahasa
Indonesia
No Classification
657.835
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, KUALITAS
SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMITMEN ORGANISASI
TERHADAP KINERJA PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI
LINGKUNGAN PEMERINTAH ACEH
Oleh : Gunawan Azmi
Nim : 1309200070053
Pembimbing : 1. Dr. Darwanis, SE, M.Si, Ak, CA
2. Dr. Syukriy Abdullah, SE, M.Si, Ak
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kejelasan sasaran anggaran,
kualitas sumber daya manusia dan komitmen organisasi terhadap kinerja
pengelolaan keuangan daerah di lingkungan pemerintah aceh. Metode yang
digunakan adalah sensus, yaitu seluruh elemen populasi diselidiki satu persatu
dalam pengumpulan data. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier
berganda. Responden penelitian Kepala SKPD sebagai Pengguna Anggaran. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa kejelasan sasaran anggaran, kualitas sumber daya
manusia dan komitmen organisasi secara bersama-sama dan sendiri-sendiri
berpengaruh terhadap kinerja pengelolaan keuangan daerah.
.
Kata kunci: Kejelasan Sasaran Anggaran, Kualitas Sumber Daya Manusia,
Komitmen Organisasi dan Kinerja Pengelolaan Keuangan Daerah.
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PENGELOLA KEUANGAN SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA ORGANISASI PADA SATUAN KERJA KEMENTERIAN AGAMA KOTA LANGSA (RIZKI CANDRA ZAPUTRA, 2016)
PENGARUH PERENCANAAN ANGGARAN, KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, PENGGUNAAN SISTEM INFORMASI PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH (SIPKD), DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP PENYERAPAN ANGGARAN PADA SATUAN KERJA PERANGKAT ACEH (Nurul Fajar, 2017)
PENGARUH PERAN MANAJERIAL PENGELOLA KEUANGAN DAERAH, KETEPATAN WAKTU PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, DAN KEJELASAN SASARAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA SATUAN KERJA PERANGKAT ACEH (IKA CITRA LESTARI, 2017)
PENGARUH PENERAPAN AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH, PENGAWASAN KUALITAS LAPORAN KEUANGAN, DAN KEJELASAN SASARAN ANGGARAN TERHADAP AKUNTABILITAS KINERJA (STUDI PADA PEMERINTAHAN ACEH) (Sephy Chairunnisa, 2024)
PENGARUH PARTISIPASI PENGANGGARAN, KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PEMERINTAH DAERAH (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (SKPD) KOTA BANDA ACEH) (Dara Rozanna, 2024)