GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI SD NEGERI 56 KOTA BANDA ACEH | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

    THESES

GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI SD NEGERI 56 KOTA BANDA ACEH


Pengarang

NURMIATI - Personal Name;

Dosen Pembimbing



Nomor Pokok Mahasiswa

1609200050022

Fakultas & Prodi

Fakultas Pasca Sarjana / Administrasi Pendidikan (S2) / PDDIKTI : 86104

Penerbit

Banda Aceh : Program Studi Magister Administrasi Pendidikan Universitas Syiah Kuala., 2019

Bahasa

Indonesia

No Classification

371.201 2

Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)

GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH
DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU
DI SD NEGERI 56 KOTA BANDA ACEH

Oleh : Nurmiati
NPM : 1609200050022


Komisi Pembimbing:
1. Prof. Dr. Muniati AR, M. Pd.
2. Dr. Bahrun, M. Pd.



ABSTRAK

Dalam pelaksanaan program Sekolah gaya kepemimpinan terhadap peningkatkan kinerja guru, hal ini sangatlah penting untuk dilakukan dalam prencanaan program kepala sekolah agar tujuan dari misi dan visi lebih terarah dan efesien baik dalam waktu maupun tujuan dari pendidikan. Tujuandari penelitian ini adalah untuk mengetahui: perumusan program, pelaksanaan strategi, dan hambatan-hambatan yang dihadapi oleh kepalasekolah dalam menjalankan program peningkatan pelayanan kepegawaian. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data: observasi, wawancara, dan studi dokumentasi. Subjek penelitian ini kepala sekolah, pengawas, dan guru-guru. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa:(1) gaya kepemimpinan kepala sekolah yang digunakan adalah dengan cara demokrasi terarah dalam meningkatkan kinerja guru, perumusannya diawali dengan pemantauan atau analisa yang dilakukan oleh kepala sekolah, dan pengawas. Program-program yang disusun merupakan program jangka panjang, semua program ini berpedoman kepada peraturan KEMENDIKBUD dan peraturan Kurikulum yang berlaku. Semua ini sudah ada dalam kompetensi yang dimililki oleh kepala sekolah yang tertuang di dalam gaya kepemimpinan kepala sekolah untuk meningkatkan kinerja guru;(2) Kepala sekolah melaksanakan program kepemimpinan dengan cara kontiniuitas dalam meningkatkan kinerja guru; dan(3) Hambatan-hambatan yang dihadapi dalam pelaksanaan gaya kepemimpinan dalam meningkatkan kinerja guru terdiri dari kepribadian dari pada guru itu sendiri.
Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Kepala Sekolah, dan Kinerja Guru.

Tidak Tersedia Deskripsi

Citation



    SERVICES DESK